Ngày 11/7/2025, Tổng công ty Khánh Việt (Khatoco) đã tổ chức thành công Khóa tập huấn “Quy chế, Quy định Công tác Hành chính – Nhân sự” tại Phòng Đào tạo Tổng công ty (tại Công ty Thuốc lá Nguyên liệu Khatoco). Chương trình có sự tham dự của ông Kiều Tuấn Hải – Trưởng phòng Hành chính – Nhân sự Tổng công ty Khánh Việt cùng hơn 30 cán bộ quản lý và chuyên viên hành chính – nhân sự đến từ Văn phòng Tổng công ty và các đơn vị thành viên.

Tổng công ty Khánh Việt tổ chức khóa tập huấn "Quy chế, Quy định Công tác Hành chính - Nhân sự" năm 2025 — *Toàn cảnh Khóa tập huấn “Quy chế, Quy định Công tác Hành chính – Nhân sự” tại Phòng Đào tạo Tổng công ty Khánh Việt*

Đặc biệt, đây cũng là dịp Phòng Đào tạo Tổng công ty Khánh Việt được đưa vào vận hành chính thức với không gian hiện đại, được đầu tư đầy đủ trang thiết bị. Đây là minh chứng rõ nét cho định hướng phát triển bền vững và sự quan tâm sâu sát của Ban Lãnh đạo Khatoco đối với công tác phát triển nguồn nhân lực.

Khóa tập huấn tập trung phổ biến, cập nhật hệ thống Quy chế, Quy định mới của Tổng công ty, bao gồm: Quy chế tuyển dụng lao động, Quy định khám sức khỏe định kỳ và các chế độ ưu đãi, Quy định trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân và trang phục làm việc, Quy chế xét công nhận sáng kiến, Quy chế xét tặng Kỷ niệm chương, Huy hiệu “Vì sự nghiệp xây dựng và phát triển Tổng công ty Khánh Việt”, cùng với những quy định về công tác văn thư, lưu trữ, bảo đảm an toàn thông tin và quản lý, cung cấp thông tin trên Cổng thông tin điện tử (website).

Đặc biệt, chương trình còn giới thiệu chuyên đề ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) trong công tác hành chính – nhân sự, nhằm nâng cao hiệu quả vận hành và tối ưu quy trình nghiệp vụ. Các học viên đã tích cực tham gia thảo luận, chia sẻ kinh nghiệm và đặt ra nhiều câu hỏi thực tiễn, thể hiện tinh thần học tập chủ động và trách nhiệm.

Thông qua khóa tập huấn, các học viên không chỉ nắm vững các quy chế, quy định mới mà còn nâng cao nhận thức về việc áp dụng hiệu quả vào thực tiễn công việc, góp phần nâng cao chất lượng công tác hành chính – nhân sự và lan tỏa tinh thần “Chủ động – Sáng tạo – Hiệu quả” trong toàn hệ thống, hướng đến xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và gắn kết tại Khatoco.