Chào mừng Đại hội Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt lần thứ XII, nhiệm kỳ 2025-2030: Đưa Khatoco phát triển vươn tầm

Nhiệm kỳ 2020-2025, trong bối cảnh nhiều khó khăn, thách thức đan xen, Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt (Khatoco) đã đoàn kết, đổi mới, lãnh đạo tổ hợp công ty mẹ – công ty con Khatoco vững vàng vượt qua nhiều thử thách, thực hiện hiệu quả nhiều chỉ tiêu phát triển sản xuất kinh doanh, là cánh chim đầu đàn của cộng đồng doanh nghiệp tỉnh. Trong nhiệm kỳ 2025-2030, Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt xác định 3 trụ cột: Đổi mới tư duy quản trị; nâng cao năng suất lao động và xây dựng văn hóa “Chủ động – Sáng tạo – Hiệu quả” sẽ là nền tảng đưa Khatoco phát triển bền vững, vươn tầm trong kỷ nguyên mới.

Vững vàng vượt thách thức

Nhiệm kỳ 2020-2025, Tổng Công ty Khánh Việt bắt tay vào thực hiện các mục tiêu Nghị quyết được Đảng bộ Tổng công ty đề ra tại Đại hội lần thứ XI trong bối cảnh đại dịch Covid-19 ảnh hưởng nặng nề, gây đứt gãy chuỗi sản xuất, cung ứng toàn cầu; biến động kinh tế, chính trị của thế giới đã tác động trực tiếp đến trong nước; lạm phát, chi phí nguyên vật liệu tăng cao, lãi suất tăng, trong khi sức mua yếu… Những điều này đã tác động lớn đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của các doanh nghiệp. Khatoco – với vị thế là doanh nghiệp lớn nhất của tỉnh, liên tục đứng trong nhóm doanh nghiệp lớn của Việt Nam đã đoàn kết, chủ động, sáng tạo để vững vàng vượt qua khó khăn, thách thức, đưa tổ hợp Công ty mẹ – Công ty con Tổng Công ty Khánh Việt phát triển ổn định, hướng đến những mục tiêu cao hơn, bền vững hơn nhằm góp phần thúc đẩy sự phát triển kinh tế – xã hội của tỉnh.

Ông Trần Minh Quang – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc Tổng Công ty Khánh Việt chia sẻ: “Trong những năm đầu nhiệm kỳ, mặc dù chịu ảnh hưởng nặng nề của đại dịch Covid-19 và biến động kinh tế, chính trị trên thế giới nhưng Khatoco đã luôn hoàn thành ở mức cao nhất các chỉ tiêu Nghị quyết đại hội Đảng bộ Tổng Công ty đề ra. Từ năm 2022 đến nay, tuy vẫn còn nhiều khó khăn, song Tổng Công ty Khánh Việt đã hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội lần thứ XI đề ra hàng năm như: Doanh thu hợp nhất năm 2022 đạt 8.055 tỷ đồng, vượt 7,4%; năm 2023 đạt 8.902 tỷ đồng, vượt 18,7%; năm 2024 đạt 9.100 tỷ đồng, vượt 21,3%; nộp ngân sách nhà nước (theo 3 sắc thuế) năm 2022 đạt 2.954 tỷ đồng, vượt 9,4%; năm 2023 đạt 3.228 tỷ đồng, vượt 19,5%; năm 2024 đạt 3.394 tỷ đồng, vượt 25,7%; kim ngạch xuất khẩu năm 2023 đạt 56,3 triệu USD, vượt 12,6%; năm 2024 đạt 60,3 triệu USD, vượt 20,5%. Bên cạnh đó, vốn chủ sở hữu luôn được bảo toàn và phát triển nhờ kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh hàng năm đều mang lại lợi nhuận”.

Không chỉ vậy, Tổng Công ty Khánh Việt còn tập trung triển khai công tác tái cơ cấu và cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước; đầu tư, đổi mới thiết bị công nghệ, ứng dụng khoa học, kỹ thuật, nâng cao năng lực cạnh tranh, hội nhập quốc tế; tích cực xây dựng và thực hiện văn hóa doanh nghiệp với 3 giá trị cốt lõi “Chủ động – Sáng tạo – Hiệu quả”; tích cực thực hiện trách nhiệm xã hội với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa với tổng số tiền trên 45 tỷ đồng. Bên cạnh đó, Khatoco còn triển khai nhiều chính sách chăm lo, đãi ngộ, tạo môi trường làm việc thuận lợi cho người lao động; đảm bảo việc làm cho người lao động với thu nhập bình quân 13,5 triệu đồng/người/tháng; phát động phong trào thi đua lao động sáng tạo với 94 sáng kiến và 428 giải pháp hợp lý hóa sản xuất, tạo lợi ích 32,6 tỷ đồng trong nhiệm kỳ.

Xây dựng tương lai bền vững

Ông Lê Quốc Thành – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Khánh Việt chia sẻ: “Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt bước vào nhiệm kỳ 2025 – 2030 trong bối cảnh cơ hội và thách thức đan xen. Đảng bộ Tổng Công ty xác định rõ 3 trụ cột chính làm nền tảng, kim chỉ nam cho các mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp phát triển của Khatoco trong hành trình mới là: Đổi mới tư duy quản trị trong quản lý và điều hành là điều kiện tất yếu để tồn tại và phát triển; nâng cao năng suất lao động dựa trên phát huy tối đa nguồn nhân lực, công nghệ tiên tiến là giải pháp cơ bản để tăng năng lực cạnh tranh và xây dựng văn hóa doanh nghiệp với 3 giá trị cốt lõi “Chủ động – Sáng tạo – Hiệu quả” đóng vai trò then chốt, là kim chỉ nam cho mọi hoạt động của Khatoco”.

Nhiệm kỳ 2025-2030, Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt đặt mục tiêu phấn đấu: Tăng trưởng bình quân về doanh thu hợp nhất 10%/năm (bình quân đạt trên 13.000 tỷ đồng/năm); thực hiện đầy đủ nghĩa vụ nộp ngân sách nhà nước, với số nộp 3 sắc thuế tại tỉnh Khánh Hòa tăng 5%/năm (bình quân đạt trên 3.800 tỷ đồng/năm); kim ngạch xuất khẩu hàng năm đạt từ 60 triệu USD trở lên; thu nhập bình quân người lao động trên 13,5 triệu đồng/người/tháng; vốn chủ sở hữu được bảo toàn và phát triển. Bên cạnh đó, còn tập trung đầu tư thiết bị công nghệ hiện đại, ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong sản xuất kinh doanh; hoàn thành công tác cổ phần hóa theo đúng chủ trương, lộ trình, thời gian của tỉnh yêu cầu…

Ông Trần Minh Quang chia sẻ: để thực hiện hiệu quả các nhiệm vụ phát triển sản xuất kinh doanh, trong giai đoạn tới, đối với ngành thuốc lá là ngành chủ lực của mình, Khatoco sẽ áp dụng khoa học, công nghệ nhằm cải tiến, nâng cao chất lượng, đa dạng sản phẩm, tiết giảm chi phí, hạ giá thành; cải tiến kỹ thuật trồng trọt, nghiên cứu phối chế, kiểm soát chất lượng để đảm bảo nguyên liệu ổn định, giá thấp, đáp ứng nhu cầu sản xuất; áp dụng các công nghệ tiên tiến, đồng bộ về quản trị, phương thức tổ chức để vận hành hiệu quả hệ thống, mạng lưới phân phối trên phạm vi toàn quốc, mở rộng các hình thức hợp tác, tìm kiếm các nhà cung cấp, đối tác trong và ngoài nước để giảm chi phí đầu vào và tăng hiệu quả xuất khẩu…

Đối với ngành Công nghiệp May – Thời trang, Khatoco phấn đấu doanh thu, sản lượng tiêu thụ nội địa tăng trưởng bình quân 5%/năm; giá trị xuất khẩu hàng năm trên 3,5 triệu USD/năm; đảm bảo việc làm ổn định cho người lao động và hoạt động có hiệu quả. Đối với Ngành Dịch vụ du lịch, đơn vị sẽ duy trì tăng trưởng doanh thu, lợi nhuận 5%/năm, tập trung nâng cao chất lượng sản phẩm hiện có, đào tạo năng lực quản lý, mở rộng thị trường khách hàng tiềm năng… Đối với Ngành Chăn nuôi – Thuộc da, tiến hành cơ cấu lại sản xuất, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng lực quản trị và tay nghề lao động. Khatoco đã phát triển thành công thương hiệu thịt đà điểu VietOstrich, tiến tới xây dựng hệ sinh thái đa dạng các sản phẩm, đáp ứng nhu cầu trong nước và xuất khẩu. Đối với Ngành Kinh doanh hạ tầng và bất động sản, sẽ tập trung hoàn thiện hạ tầng Cụm công nghiệp Trảng É 2 để cho thuê tối thiểu 80% diện tích đến 2030 và tiến hành đầu tư Cụm Công nghiệp Trảng É 3 sau khi Cụm công nghiệp Trảng É 2 cho thuê đạt 60%. Đối với Ngành Công nghiệp in – bao bì, phấn đấu duy trì tốc độ tăng trưởng bình quân 5%/năm về doanh thu và lợi nhuận; đầu tư dây chuyền thiết bị hiện đại, đẩy mạnh hoạt động marketing, nghiên cứu đưa ra thị trường các sản phẩm Xanh.

Tin tưởng rằng, với bề dày truyền thống 41 năm xây dựng và phát triển, với tinh thần “Chủ động – Sáng tạo – Hiệu quả”, tập thể Ban lãnh đạo, người lao động Khatoco sẽ tận dụng tối đa cơ hội, nhất là cơ hội trong cuộc cách mạng 4.0, phát huy nguồn lực, hoàn thành vượt mức các mục tiêu, nhiệm vụ được Đại hội Đảng bộ Tổng Công ty Khánh Việt lần thứ XII, nhiệm kỳ 2025 – 2030 đề ra, góp phần tích cực vào sự phát triển kinh tế – xã hội của tỉnh nhà nói riêng, cả nước nói chung.