Khatoco chăm lo đời sống, gắn kết người lao động

Qua 43 năm xây dựng và phát triển (4-10-1983 – 4-10-2026), Tổng công ty Khánh Việt (Khatoco) luôn xác định người lao động là tài sản quý nhất của doanh nghiệp. Cùng với sản xuất, kinh doanh, việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động luôn được Khatoco thực hiện bằng nhiều việc làm cụ thể.

Chăm lo từ những nhu cầu thiết thực

Năm 1991, bà Hoàng Thị Chi Lan vào làm việc tại Nhà máy Thuốc lá Khatoco Khánh Hòa khi mới 19 tuổi. Từ công việc thủ công, bà vừa làm vừa học, được lãnh đạo Nhà máy tạo điều kiện để hoàn thành chương trình đại học, rồi được bố trí công việc phù hợp với chuyên môn. Hiện bà Lan đang là nhân viên thống kê tại Phân xưởng 3 của Nhà máy. Nhìn lại 35 năm làm việc tại Nhà máy Thuốc lá Khatoco Khánh Hòa, điều bà Lan nhắc đến nhiều nhất là cuộc sống gia đình ổn định, bà được tạo cơ hội học tập, được đồng nghiệp quan tâm, giúp đỡ khi khó khăn. Bà cũng chứng kiến sự lớn mạnh từng ngày của Nhà máy, đặc biệt nhiều dây chuyền thiết bị, máy móc hiện đại đã được đầu tư, thay thế dần những công đoạn thủ công, giúp công nhân bớt vất vả hơn trước đây rất nhiều.

Cũng như bà Lan, gần 3.800 lao động đang làm việc tại 16 đơn vị thành viên của Tổng công ty Khánh Việt cũng đang có việc làm ổn định, thu nhập bình quân đạt 15,2 triệu đồng/người/tháng. Bên cạnh đảm bảo việc làm, thu nhập, người lao động còn được chăm lo bữa ăn ca, bồi dưỡng bằng hiện vật đối với những vị trí nặng nhọc, độc hại, khám sức khỏe định kỳ với gói khám chuyên sâu, bổ sung tầm soát ung thư…

Đặc biệt, hằng năm, người lao động tại Khatoco còn được tham gia các chuyến tham quan, du lịch trong và ngoài nước. Từ năm 2024, Tổng công ty Khánh Việt triển khai cho toàn bộ lao động chính thức có hợp đồng từ 12 tháng trở lên tại Văn phòng Tổng công ty và các đơn vị hạch toán phụ thuộc tham gia hoạt động này, với mức hỗ trợ 7 triệu đồng/người/năm. Những chuyến du lịch đã tạo điều kiện để người lao động nghỉ ngơi và có thêm thời gian giao lưu, gắn kết với nhau.

Sự quan tâm còn thể hiện qua việc tặng quà vào các dịp lễ, Tết, sinh nhật, cưới hỏi; thăm hỏi khi ốm đau, tang chế; hỗ trợ người lao động khi nghỉ hưu, nghỉ việc theo thâm niên. Những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo hoặc phải điều trị dài ngày cũng được quan tâm, hỗ trợ. Con em người lao động có thành tích học tập xuất sắc được tặng học bổng, khích lệ các em tiếp tục phấn đấu. Đặc biệt, trong đợt lũ lịch sử tháng 11-2025, nhiều gia đình người lao động bị thiệt hại về nhà cửa, tài sản, Tổng công ty đã hỗ trợ gần 10 tỷ đồng, giúp các gia đình người lao động sớm khắc phục hậu quả, ổn định cuộc sống.

Ông Kiều Tuấn Hải – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty Khánh Việt chia sẻ: “Chăm lo cho người lao động trước hết là lắng nghe để hiểu anh chị em cần gì, đang gặp khó khăn gì. Từ đó, chúng tôi phối hợp với lãnh đạo Tổng công ty và các đơn vị bảo đảm quyền lợi, đề xuất các chính sách phúc lợi sát với nhu cầu thực tế. Người lao động được quan tâm, hỗ trợ kịp thời sẽ yên tâm làm việc và thêm gắn bó với doanh nghiệp”.

Trân trọng những năm tháng gắn bó

Qua 43 năm xây dựng và phát triển, bao thế hệ người lao động vẫn luôn gìn giữ truyền thống gắn bó, nghĩa tình trong “mái nhà chung” Khatoco. Truyền thống ấy được hun đúc qua những giai đoạn khó khăn nhất, như trong những năm đầu, khi doanh nghiệp cần vốn mở rộng sản xuất, cán bộ, công nhân viên dành tiền lương, tiền tiết kiệm và cả tài sản của gia đình cho công ty vay. Tinh thần đồng cam cộng khổ ấy tiếp tục được thể hiện rõ nét qua những thử thách sau này như trong thời gian dịch Covid-19, nhiều người lao động Nhà máy Thuốc lá Khatoco Khánh Hòa đã cùng ăn, cùng ở, cùng làm ngay tại Nhà máy hơn 60 ngày để sản xuất không bị đứt gãy.

Với ông Đinh Tiến Khoa – Kế toán Công ty Thuốc lá Nguyên liệu Khatoco, 35 năm gắn bó, từ một công nhân trực tiếp sản xuất đến người làm công tác kế toán, có những giai đoạn thường xuyên xa nhà, bám vùng nguyên liệu. Nhìn lại quãng thời gian ấy, ông nhắc đến những đồng nghiệp cùng vượt khó. Trong cảm nhận của ông, “Khatoco là một mái nhà”. Với ông Nguyễn Đình Lê Hiến – Nhân viên Phòng Tổ chức – Hành chính, Nhà máy Thuốc lá Khatoco Khánh Hòa, chỉ vài tháng nữa sẽ nghỉ hưu, trong ông vẫn vẹn nguyên tình cảm với nơi mình đã dành trọn cuộc đời để cống hiến, lao động, sản xuất. “Nếu quay ngược thời gian, chọn lại thì tôi vẫn chọn Khatoco là nơi làm việc và gắn bó cả cuộc đời của mình”, ông Hiến này tỏ.

Cũng theo chia sẻ của ông Kiều Tuấn Hải, ghi nhận những tháng năm gắn bó, đóng góp của người lao động, Khatoco duy trì việc trao tặng Huy hiệu “Vì sự nghiệp xây dựng và phát triển Tổng công ty Khánh Việt” cho người lao động vào dịp kỷ niệm ngày thành lập hằng năm. Ngày 4-10, trong dịp Kỷ niệm 43 năm thành lập, Khatoco tổ chức Lễ tôn vinh và tri ân người lao động. Đây là dịp để tập thể Tổng công ty nhìn lại những đóng góp bền bỉ của người lao động qua 43 năm xây dựng và phát triển. Dịp này có 488 cán bộ, công nhân viên trong toàn Tổng công ty Khánh Việt được trao tặng Huy hiệu “Vì sự nghiệp xây dựng và phát triển Tổng Công ty Khánh Việt” các niên hạn từ 10 năm đến 35 năm.